ヒーリング業界への就職・転職をお考えの方へ

求人TOP 代表メッセージ ヒーリング業界のJMA 募集職種 FAQ 応募要項

HOME :: 採用情報TOP :: JMAの紹介

ほとんどが業界未経験からの入社組です。
当社は1998年創業、現在28名で運営をしております。今回、募集を行う職種にはすでに各担当者がおり、各担当者の元で実務を覚えていただくことになります。

ヒ−リングやセラピーの勉強を続けている社員もおりますので、将来的にヒーラ−やセラピストになりたい、という方には学びの多い職場だと思います。

主な業務は、スクール講師やメーカーとのスクール打ち合わせ、スクールの募集に関する広告宣伝活動(広告代理店や出版社との打ち合わせ)、お客さまからの問い合わせ対応、パンフレットやニュースレターの制作、HPの更新、新しいスクールやワークショップ企画の立案、部門を横断したプロジェクトの参加、などです。(詳しくは各部門の担当者インタビューをご覧ください)

現在、現場の責任者として活躍している社員もほとんどが業界未経験からの入社組。お任せする仕事の裁量は広いですが、小さい会社というメリットを活かして個人の適性に合うように OJT (On The Job Training) を通じて教育を図っていきますのでご安心ください。


入社いただいた後のイメージを若干お話しましょう。

始業は 10:00 になります。当初は朝のミーティングで所属長から仕事の指示を受けていただく形になります。

まずは電話の応対からスタートしてください。スクール、商品の問い合わせはもちろん、講師や卒業生、印刷会社や広告代理店、デザイナーなどからの電話が数多くかかってきますので、当社が係わっている全体像を把握ください。

その中で部門責任者よりルーティン業務からお任せする形となります。講師とのメールやクライアントからの相談事対応、広告原稿の作成など、みなさんの特性にあわせて徐々にお任せしていきますので3ヶ月の程度の期間で一通りの仕事を覚えてください。

その後は、オリジナリティを発揮した仕事をしていただけるような仕事の分掌をしてまいります。

休憩は各自が自由に 12:00〜14:00 の間でとっていただく形になります。会社で昼食をとっていただいても構いませんし、外出をしていただいても構いません。

終業は 18:00 が基本です、残業については、仕事の進展にもよりますが、週に数回はございます。あらかじめご了承ください。また、スクールの運営に関しては土曜日、日曜日にスクールに立ち会いいただくこともございます。その際は、平日に代休を取っていただく形になります。

詳しい仕事のイメージは各部門担当者のページをご覧ください。




1.仕事へのモチベーションが高い方
豊かな人生を構成する要素が「金銭」「趣味」「健康」「仕事」「家庭」であるとすれば、私たちは仕事を単に金銭を得る為の手段ととらえるのではなく、豊かな人生を築く礎ととらえる必要があります。そんな意味で「誰かがやってくれるだろう」「お金さえもらっていれば適当にやってればいい」という方には当社は厳しい職場かもしれません。建設的な批判をする方は大歓迎ですが、物事を斜に構える方には厳しい職場かもしれません。

2.自己を成長させたい、と思っている方
「自己成長をサポートする会社だから、会社がいろいろとやってくれるだろう」という方では長続きしないかもしれません。確かに、それらを事業の中軸にしておりますが、「誰かが成長をさせてくれる」のではなく「自らが仕事を通して成長する」といった方を希望します。

3.「ヒ−リングスクール」 というイメージが優先していない方
「ヒ−リング」 「癒し」 「スピリチュアル」・・・何となく心地のよい言葉で表現されますが、当社は冒頭にも申しましたように自社を 「究極のサービス業」 と定義しています。
よって、憧れ、イメージだけで応募される方には失望されるかもしれません。逆に、「人の成長をサポートする」 ということは、一般企業以上に仕事への姿勢の真価が問われること。そんな職場で自分を磨きたい方には絶好の職場かもしれません。

4.他人の成長を喜べる方

クライエントが成長する姿を自分の喜びにできる方にはうってつけの職場かもしれません。当社は頭で学ぶ知識を提供するスクールを開講しているのではなく、生涯にわたって使える技術をお伝えしています。勢いクライエントからの期待水準も高くなります。そうした期待感を自分の楽しみとして受け取っていただける方には何よりの職場かもしれません。
 

プライバシーポリシー Copyright © 2006-2007 JMA Associates, Inc. All Rights Reserved.